Wat is uitzenden?
Heb jij personeel nodig voor tijdelijke werkzaamheden die op korte termijn uitgevoerd moeten worden? Dan is het inlenen van een uitzendkracht een perfecte oplossing. Wij stellen de geschikte kandidaat ter beschikking voor jouw vacature. Aditech beschikt over een groot bestand met flexibele medewerkers die op korte termijn voor jou aan de slag kunnen.
Het werken met een flexibele schil op basis van uitzenden is belangrijk voor bedrijven die projectmatig werken en/of wisselende werkvoorraden hebben. Ook wordt uitzenden veel ingezet voor het welbekende ziek- en piekopvang. De nieuwe werknemer kan meteen bij jou aan de slag voor de korte termijn, bijvoorbeeld een week, een maand of een seizoen.
Ben je op zoek naar flexibel personeel voor de langere termijn? Dan is de detacheringsoplossing de juiste keuze.
Wat is een uitzendovereenkomst?
De uitzendkracht gaat aan de slag op opdrachtbasis, Aditech is alleen actief als tussenpersoon tussen jouw bedrijf en de uitzendkracht. Op het moment dat de opdracht is afgelopen en het werk stopt, hoeft de opdrachtgever de uitzendkracht niet door te betalen. De uitzendkracht krijgt alleen de gewerkte uren uitbetaald. Daarom staat er bij een uitzend overeenkomst geen einddatum vast. De uitzendkracht werkt op basis van een arbeidsovereenkomst met een uitzendbeding.
Wat is een uitzendbeding?
Uitzenden is bedoeld voor tijdelijke opdrachten, vaak gaat het om werk voor een week, maand of seizoen. In het uitzendcontract staat een uitzendbeding. De uitzendovereenkomst tussen uitzendkracht en uitzendbureau eindigt automatisch wanneer het werk bij de inlener stopt. Ook kan de arbeidsovereenkomst om wat voor reden dan ook voortijdig worden geëindigd door de inlener en/of door de uitzendkracht.
Waarom kiezen werkgevers voor uitzenden?
Om de flexibiliteit van de organisatie te verbeteren maakt vrijwel ieder bedrijf in de technieksector gebruik van flexibel personeel. Met flexibel personeel kan er sneller op- en afgeschaald worden zodat onder- of overbezetting wordt voorkomen. Daarnaast werken uitzendkrachten met urenbriefjes en worden ze alleen uitbetaald voor de daadwerkelijk gewerkte uren, hierdoor is er geen risico op hoge personeelskosten door ziekte of verlof. Ook bespaar je veel tijd omdat Aditech de administratieve kant op zich neemt, zoals verloning, jaaropgaven, ziek- en herstelmeldingen.
De voordelen van uitzenden voor de inlener
- 1. Makkelijk en snel opschalen voor ziek- en piekopvang.
- 2. Net zo snel en makkelijk weer afschalen om arbeidskosten te besparen.
- 3. Tijdsbesparing door het uitbesteden van het vinden van de juiste kandidaat.
- 4. Nieuwe medewerkers hebben nieuwe kennis.
- 5. Verloning uitbesteden.
Waarom Aditech als jouw technisch uitzendbureau?
- We hebben ons volledig gespecialiseerd in het bemiddelen van technisch personeel.
- We zijn al 30 jaar gespecialiseerd in het matchen van de juiste vakmensen op de juiste vacature.
- We leveren kwaliteit door screening, referentiechecks en een garantieregeling.
- Met 12 vestigingen in heel Nederland is er altijd een vast contactpersoon in jouw regio.
- Je maakt gebruik van onze Aditech monteurs pool.
- Aditech voorziet het personeel van gereedschap, werkkleding en PBM's, tenzij anders afgesproken.
- Aditech is geregistreerd bij de NBBU (Nederlandse Bond van Bemiddelings- en Uitzendondernemingen).
- Jij kunt je bezighouden met de dagelijkse werkzaamheden, terwijl wij personeel voor je vinden.
Hoe werkt uitzenden via ons?
- 1. Doe een aanvraag via ons aanvraagformulier of neemt direct contact op met een van onze vestigingen.
- 2. De Aditech-contactpersoon in jouw regio neemt zo snel mogelijk contact met je op om de aanvraag te bespreken.
- 3. Op basis hiervan doen wij een uitgebreide selectieprocedure met potentiële kandidaten.
- 4. Voor potentiële kandidaten stellen we een Aditech CV op; een uitgebreide profielschets om de match te onderbouwen.
- 5. Past het Aditech CV bij wat je zoekt? Dan plannen we een sollicitatiegesprek met de kandidaat in.
- 6. Je contactpersoon bij Aditech staat binnen de periode altijd klaar voor jou en de uitzendkracht.
Uitzendkrachten aanvragen
Geïnteresseerd in personeel op basis van uitzenden? Vul het formulier in en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op!